Archivo

Archivo para Mayo, 2007

INNOVACION EN RAD, IV ENCUENTRO EN VIVO PROYECTO CENTRO VIRTUAL DE RESOLUCION DE CONFLICTOS LATINOAMERICA JUEVES 7 DE JUNIO, 19,30 HS DE ARGENTINA .

Lunes, 28 de Mayo de 2007
Comments Off

AVANCES EN RESOLUCION DE CONFLICTOS, INNOVACION EN RAD,EVENTO VIRTUAL NO ARANCELADO, EN VIVO VIA INTERNET PRESENTACION:”CONCLUSIONES & RECOMENDACIONES SOBRE NUEVAS TECNOLOGIAS APLICADAS A LA RESOLUCION DE CONFLICTOS 5to FORO PRESENCIAL (NACIONES UNIDAS) LIVERPOOL ABRIL 2007″ Presentacion: Doctorando Juan Pablo Cortez Dieguez (España)Emitira desde Cork Irlanda.Moderador Dr Alberto Elisavetsky(Argentina).El evento era transmitido en simultaneo desde Irlanda & Argentina.

Licenciado en derecho por la Universidad de Vigo (España), tiene un master en Derecho Europeo y Comparado por la Universidad de Limerick (República de Irlanda) y está actualmente haciendo el doctorado en la Universidad de Cork (Rep. de Irlanda). Su tesis se titula ‘El desarrollo de los métodos ODR para los consumidores europeos’; esta investigación ha sido inicialmente financiada por el despacho internacional de Ormsby Matheson Prentice, y actualmente lo está siendo por el Irish Research Council for Humanities and Social Science.Ha participado como conferenciante en aspectos relacionados con su tesis, en las últimas semanas ha asistido a conferencias en la University of Kent, Kings College London y University of Liverpool.

INSCRIPCIONES POR MAIL A: ae@eventosvirtuales.com.ar asunto: codigo 0501

Jueves 7 de Junio 19,30 hs de Argentina, 22,30hs GTM . Duracion: 1,00 hs

INSTRUCCIONES DE ACCESO AL EVENTO:

Pasos a seguir:

1) Descargar el programa para acceder a la sala virtual haciendo clic en http://www.kh.com.ar/cvrcla/descargas.htm

Aparecerá un mensaje para que confirmes. Le tenés que dar [Guardar] o[Ejecutar].

2) Ingresar a la sala: cuando termina de ejecutar el programa que descargaste de Internet, te pedirá que indiques lugar de residencia, nombre & apellido.

Importante: NO MARQUES el tilde para “Ingresar como “MODERATOR“,

SOLAMENTE aceptar y luego en la pantalla siguiente:

Aparecerá otro mensaje que te pide la clave(password). Deberás ingresar red123 y [Aceptar].

Listo! estarás dentro de la sala virtual, veras el logo del proyecto.

Cordialmente

Dr Alberto Elisavetsky
Coordinador
Proyecto CVRCLA(RED/ODR)
http://www.resolucionelectronicadedisputas.blogspot.com/

General

EVENTO PRESENCIAL: EL CONFLICTO EN EL ARTE Y EL ARTE DE MEDIAR, INNOVACION EN RAD.

Viernes, 25 de Mayo de 2007


Bajo idea de las Dras Alicia & Silvana Millan

Entidades organizadoras:

Asociación Interdisciplinaria de Mediación en la Cultura y la Sociedad. Delegación del Foro Mundial de Mediación

Primer Centro Institucional de Mediación del Colegio de Escribanos de la Ciudad de Buenos Aires

Universidad Nacional de Tres de Febrero

Adhesiones: MEDIADORES EN RED

FORO MUNDIAL DE MEDIACION

Lugar y fecha: Centro Cultural Borges, 29 de mayo de 2007, de 10 a 20 horas

10 Horas homologados por el Ministerio de Justicia de la Nación

Programa

Objetivos:

Que los mediadores encuentren un espacio de reflexión no prescriptivo.

Destacar que la Mediación y el Arte comparten espacios intersticiales comunes ya que desde distintas perspectivas abordan los sucesos de la vida misma.

Promover un análisis crítico sobre los aportes con que las distintas vertientes artísticas enriquecen la Mediación, Negociación y Facilitación.

10:00 hs. Acreditaciones.

10:15 hs. Acto Inaugural.

10.30 a 11.30 hs. Bloque I - La expresión teatral.

Panel: María Fiorentino (actriz), Comentario: Gerardo Judkovsky y Viviana Gómez

11.30 – 12.30 Intercambio con los participantes

12:30 a 14:00 hs. Almuerzo.

14:00 a 16.00 hs. Bloque II - La Pintura.

Panel: Alejandro Pelisch (Artista plástico – médico psicoanalista) Comentario: María Elena Caram y Mabel Guffanti

16.00 a 16.20 hs. Break.

16.20 a 18:30 hs. Bloque III - La Música.

Interpretación: Gustavo Fariña (Cantante lírico - mediador). Comentario: Alicia Millán y Graciela Pérez Fleming

18:30 a 20.00 Panel de Cierre Dra Alicia Millan

General

PRESENTACION EN POWER POINT DR ALBERTO ELISAVETSKY 10º ANIVERSARIO CEMECO-15 DE MAYO 2007.

Sábado, 19 de Mayo de 2007
Comments Off

Presentacion 10º Aniversario Centro de Negociacion & Mediacion Consejo Profesional de Ciencias Economicas de la Ciudad Autonoma de Buenos Aires - Argentina.TEMA:Nuevas Tecnologias Aplicadas a la Resolucion de Conflictos.Proyecto”Centro Virtual de Resolucion de Conflictos Latinoamerica” CVRCLA(RED/ODR).Material para descargar.

General

PRESENTACION PRESENCIAL 15 de MAYO PROYECTO CENTRO VIRTUAL DE RESOLUCION DE CONFLICTOS LATINOAMERICA!

Lunes, 14 de Mayo de 2007
Comments Off

14:00 hs. a

15:15 hs.

Tercer Panel: Formación Académica en Métodos de Resolución Alternativa de Conflictos (RAC)

Expositores


Lic. Juan Tausk (Director de la Maestría Latinoamericana Europea en Mediación - Institut Universitaire Kurt Bösch – Suiza)


Lic. Osvaldo Avelluto (Director de la Licenciatura en Resolución de Conflictos y Mediación de la Universidad Nacional de Tres de Febrero)


Dr. CP. Alberto I. Elisavetsky (Moderador del Capítulo en español Proyecto Centro Virtual de Resolución de Conflictos Latinoamérica.(RED/ODR)


Dra. Gladys S. Álvarez (Directora del Programa de Actualización Negociación y Resolución de Conflictos. Departamento de Posgrado. Facultad de Derecho. Universidad de Buenos Aires, Ex – Juez de la Cámara Nacional de Apelaciones en lo Civil)

15:15 hs.

Clausura

Expositores:


Dra. Elena I. Highton (Vicepresidente y Ministra de la Corte Suprema de Justicia de La Nación)

INSCRIPCIONES AL 53829248 Lugar de realizacion Consejo Profesional de Ciencias Economicas.

General

BECA PARA VIAJAR A HONG KONG CON TODOS LAS GASTOS PAGOS ESTUDIANTES O RECIEN GRADUADOS EN RESOLUCION DE CONFLICTOS VENCE 15 DE MAYO!

Sábado, 12 de Mayo de 2007

Comparto informacion recibida de Juan Pablo Cortez Diegues desde Irlanda!


Alberto,

Me olvidé de comentarte de que hay una competición que te puede resultar interesante, a ti para tu blog, o para alguno de tus alumnos. La misma es acerca de la presentación de ideas sobre cómo mejorar la confianza de los usuarios de Internet, por lo que está directamente relacionado con ODR.

Por cierto han ampliado la fecha tope de suscripción hasta el 15 de Mayo.

Un saludo

Juan Pablo

Requirements

To participate in the contest, contestants must fulfill the following requirements:

  1. Register with InternetBarContest.org by May 15– no charge. (If you have registered, please log in.)
  2. Prove either (a) enrollment in an undergraduate/graduate program or equivalent in Law, Dispute Resolution, Conflict Resolution, Peace Studies, Political Studies, Economics or Business or related fields, or (b) a degree from any such program, earned no earlier than 2002.
  3. Provide valid contact information.
  4. Fluency in English



From: Ashlea Cummins [mailto:ashleac1@hotmail.co.uk]
Sent: 08 May 2007 19:45

I am one of the organisers for the InternetBar.org competition designed to encourage ideas and interaction around the problem of creating a trusted online environment, which is one of the biggest issues in creating a useful online dispute resolution community. The contest is open to a wide range of students and recent graduates from a number of disciplines (this is NOT a law school-limited competition) and will run from now through July of this year.

The contest will run in three phases, details of which can be found on the website. The grand prize winner will become the reporter for the December meeting of the International Online Dispute Resolution Group Forum in Hong Kong. All expenses to the conference will be paid for the grand prize winner.

I urge you to encourage your colleagues/students to go to the IBO web site (http://www.internetbarcontest.org/) and consider participating. And if you know of any colleagues who could do the same, feel free to pass along this e-mail and/or the competition information to them. Attached is the contest flyer which may be printed and photocopied for distribution or display. Registration for the grand prize contestants closes on May 15, 2007.

If you require any further information please do not hesitate to visit the website or contact me via email.

Regards,

Ashlea Cummins.

Por ayuda adicional contactarme:

Cordialmente

Dr Alberto Elisavetsky
ae@eventosvirtuales.com.ar


General

BOLETIN ENVIADO POR NUESTRO SPONSOR EVENTOS VIRTUALES SOBRE CURSOS EN VIVO VIA INTERNET.

Martes, 8 de Mayo de 2007

clic sobre la imagen para verlo completo

General

Reportaje a John Paul Lederach, de EE.UU., Mediador en Conflictos Internacionales.

Domingo, 6 de Mayo de 2007

“El miedo fortalece a los neoconservadores “

Desde el 11 de septiembre de 2001, una voz invade cada cinco minutos los aeropuertos de los Estados Unidos. Como si de la temperatura del momento se tratara, la voz anuncia, en nombre del gobierno norteamericano, el nivel de amenaza de atentados terroristas. La voz da, en realidad, el pronóstico del miedo.

“Si podemos mantener el miedo, también podemos mantener la perspectiva de los líderes neoconservadores y su forma de ver el mundo”, dice John Paul Lederach, profesor de Construcción de Paz Internacional en la Universidad de Notre Dame, de Indiana, Estados Unidos. La clave, explica en una entrevista con LA NACION, es “mantener la popularidad del líder que está promoviendo el miedo”. A George W. Bush le sirvió para ser reelegido en 2004.

Lederach –de reconocida trayectoria en conciliaciones y mediaciones en conflictos étnicos en Somalia; entre los miskitos y el gobierno de Nicaragua, y entre los mohawks y el gobierno de Canadá, así como en los procesos de diálogo de Irlanda del Norte, el País Vasco y Filipinas– dice que el miedo “fortalece el discurso de los líderes” y que esto se nota, sobre todo, en períodos electorales. “En ellos, muy pocas veces se pueden profundizar las ideas, porque los discursos son de choque y se hacen por el protagonismo”.

En Buenos Aires, donde dictó un taller organizado por Mediadores en Red, Lederach se encontró con un ambiente convulsionado por la muerte del profesor Carlos Fuentealba, en Neuquén, y por una gran percepción de inseguridad en un año electoral.

En su tarea de mediador -”figura que no siempre cae bien”, dice- Lederach aplica una fórmula religiosa, anabaptista-menonita, según la cual “la paz debe estar integrada a la justicia y a la construcción de relaciones y estructuras sociales correctas por medio del respeto absoluto de los derechos humanos y de la no violencia como una forma de vida”.

Lederach es autor de varios libros, entre los que se cuentan Construyendo la paz: reconciliación sostenible en sociedades divididas y Enredos, pleitos y problemas , ambos traducidos al castellano. En sus programas de adiestramiento no habla de resolución del conflicto, sino de su transformación. “Soy más práctico que académico”, confiesa.

-En América latina, en general, y en la Argentina, en particular, se advierten conflictos internos. ¿Cómo actúa en ellos un mediador?

-Una de las cosas más curiosas es que a mucha gente no le cae bien la palabra “mediador”. No quieren un mediador. Quieren apoyo a la gestión, un proceso de facilitación para frenar el conflicto social. No siempre tenemos un papel tan claro. El conflicto, a veces, está medio escondido. Lo que se busca es un apoyo para ir transformando patrones que han demostrado no ser eficaces. En América latina se dan conflictos por el uso de recursos naturales, o porque muchos se sienten excluidos de los procesos nacionales y buscan reivindicar su voz. Todo eso tiene que ver con el conflicto. No en un sentido violento, sino porque hay intereses diferenciados.

-El conflicto, sin embargo, puede expresarse en forma violenta, como en los cortes de ruta.

-Todo el mundo dice que representa al pueblo, pero la representatividad no es algo tan fácil de lograr, porque requiere una mayor participación desde la base. América latina tiene mucha historia de reclamos de viva voz, pero no siempre ha sido por los procesos oficiales.

-Si el fenómeno de los cartoneros en la Argentina fuera presentado como un conflicto, por tratarse de personas desplazadas del sistema, ¿cómo lo encararía?

-Hay diferentes entradas en esa pregunta. Una de ellas sería qué tipo de política pública se debería aplicar y otra es qué deberían hacer los que están marginados. Sobre este punto, yo trabajo mucho en la transformación del conflicto, que es diferente de la resolución. La metáfora de la resolución es que hay un conflicto particular que se debe resolver. Lo que uno busca es una crisis. Para la transformación no interesa el momento particular de la crisis, sino los patrones que han creado el sistema que produce estas expresiones sintomáticas.

-¿Cuál debería ser el priemer paso?

- La clave es qué es lo que queremos transformar, qué es lo que queremos cambiar. La pregunta representa la perspectiva de los marginados. A menudo, el conflicto se da cuando en un momento dado se reclama algo muy específico. Por ejemplo, que la intendencia les prohíbe recoger cosas a medianoche o que no puedan estar en la calle a partir de cierta hora. Es decir, cuando reclaman un derecho que han tenido. Resolver un conflicto es darle solución en un momento específico. Cuando hay crisis, los políticos quieren quitársela de encima. Sin embargo, cuando en ese contexto relacional se piensa en la transformación, se ve qué tipo de cambio de patrón queremos y cuáles son las soluciones creativas. Eso plantea la idea del cambio que se necesita.

-Lo cual no sugiere una solución inmediata…

-Si uno tiene la perspectiva de qué puede hacer la política para terminar con un problema, lo veo como un proceso interesante, pero del momento, y no muy transformador. Si se plantea que esto permite reevaluar los patrones históricos, empiezan a pensarse estrategias de cambio, en lugar de soluciones momentáneas. Si la intendencia tuviera interés y me preguntara, propondría trabajar en ambos niveles. Si es desde la perspectiva de la gente que está en la calle, cómo tocar más a fondo lo que existe.

-¿Cómo ve el conflicto entre la Argentina y Uruguay por las pasteras?

-En él no se animan a hablar de mediador, sino de facilitador del diálogo, que es el caso del rey de España. Pienso que no se va a poder cambiar el patrón. Se puede empezar con un facilitador, como el rey de España, pero se necesita una plataforma. Un espacio de diálogo entre gente que normalmente no estaría junta, pero que representa el conflicto en cuestión.

-¿Algo como el diálogo a seis bandas por el conflicto de Corea del Norte?

-Exacto. O como en mi estado, Colorado, en el que siempre hemos tenido problemas por el agua. ¿Quién tiene derecho al uso del agua? ¿El agricultor, los centros de esquí, las industrias? Eso necesita una plataforma constante de diálogo. Me imagino que la Argentina y Uruguay tienen ese problema. El día que decida esto La Haya no se terminará el conflicto. No se trata de quién tiene razón o de quién tiene derecho, sino de cómo van a convivir argentinos y uruguayos como comunidades interdependientes. El patrón es la calidad de relación que creen.

-El conflicto, mientras tanto, puede dar réditos políticos inmediatos.

-Eso tiene que ver con la polarización social. La polarización tiene patrones universales. Cada vez más, esta gente se reúne. Hablan mucho de ellos, pero no entre ellos. En la Argentina, con las Malvinas, el nivel de patriotismo era grande. Cuanto más polarizado sea el conflicto, más aumenta el protagonismo de personas radicales o extremistas.

-Es funcional al liderazgo, entonces.

-Es lo que sucede en Irlanda del Norte y en EE.UU. desde el 11 de Septiembre.

-Como Jean-Marie Le Pen en Francia o Hugo Chávez en Venezuela.

-Le Pen juega esa carta con la inmigración y plantea: ¿están con nosotros o con ellos? Los chavistas y los antichavistas también mantienen la polarización. En el caso de mi país, si podemos mantener el miedo, también podemos mantener la perspectiva de los neoconservadores y su forma de ver el mundo. La clave radica en mantener la popularidad del líder que está promoviendo el miedo, como hizo Bush para ser reelegido en 2004.

-¿Sobrevivirá la democracia?

-Uno espera que sí, aunque a veces los conflictos creen condiciones para rebajarla. Lo que sale de las elecciones no es lo que uno tiene como imagen de la democracia. En Irak, haber votado es señal de que hay algo nuevo y diferente, pero si uno mira de cerca ve algo peor de lo que había antes. Es la incapacidad de convivir entre pueblos.

-Podría ser la semilla de una disolución, como Yugoslavia después de la guerra de Kosovo.

-Es cierto. La reivindicación de guerras históricas siempre ha estado latente. En Irak va a haber una independencia de países.

-¿Qué podría suceder en Irán?

-Es muy complejo. Me preocupa mucho el discurso actual del gobierno norteamericano, porque es muy parecido al que hizo antes de la invasión de Irak. Hay una crisis moral, que toca el tema nuclear. Si los países que tienen capacidad nuclear no son capaces de buscar un desarme total, no estamos en posición de decir que otros no deben tenerla. Israel tiene e Irán no tiene. Tenemos la incapacidad de los que tienen. Nosotros pedimos que tú hagas lo que nosotros no hacemos.

Por Jorge Elías
De la Redacción de LA NACION

General

Nota Enviada por:Alberto Fernández Reiris – Alumno de Resolución de Conflictos Institucionales,Santa Cruz Argentina

Domingo, 6 de Mayo de 2007

Arte, Prospectiva y Resolución Electrónica de Disputas (RED)
Fecha: 24 de abril de 2007
Disertante: Dra. Alicia Millán
III Encuentro Proyecto Centro Virtual de resolucion de Conflictos Latinoamerica CVRCLA.RED/ODR

Síntesis de la Conferencia

Los factores filogenético y ontogenético construyen las concepciones y prácticas que sustentamos respecto a la resolución de conflictos. La personas a lo lardo de la vida recogemos saberes desde la educación formal, no formal e informal que nos ayudan a resolver conflictos. Esos saberes no necesariamente han sido construidos a partir de la intencionalidad, sino en muchas ocasiones de forma espontánea.

La formación académica, los diplomas y los títulos, no son necesariamente las únicas fuentes que aportan conocimientos y habilidades para intervenir en situaciones de conflicto. Existen saberes y prácticas que no provienen de los ámbitos académicos y que sin lugar a dudas contribuyen con la formación de un sujeto en tanto negociador o mediador.

La metodologías en resolución pacífica de conflictos requieren un cambio de paradigma. No existen verdades absolutas. Es importante rescatar las “verdades” que coexisten y que emergen a partir de los posicionamientos que cada uno de los actores o partes que participan en un conflicto plantean y defienden.

A lo largo de la historia han surgido diferentes concepciones acerca del conflicto, han variado los escenarios y los actores, pero ello no debemos invalidarlas; sino que rescatar lo valioso de cada una posibilitando la inclusión e integración de las diferentes perspectivas. Podemos observar en el devenir histórico que tanto los pensadores como los artistas aportan visiones y reflexiones acerca del conflicto y su abordaje que son producto de sus realidades sociales y sus experiencias personales; Kant, Goya, Matisse, Picasso son, entre otros muchos, algunos casos que podemos considerar como significativos. Vidas y estilos contrapuestos como los de Henry Matisse y Pablo Picasso plasmaron en sus obras con claridad la dimensión y el horror de la guerra.

Debemos tener presente que en una situación de mediación, aunque se resguarden las variables de espacio y tiempo, aunque sean las mismas partes, aunque sea una misma situación, ocurrirá que dos mediadores la abordarán diversas maneras. Esto no pretende significar que una de ellas necesariamente esté errada y que por tanto merezca ser invalidada por la presencia de la otra.

Resulta muy oportuno realizar un paralelismo entre la actividad del artista y la del mediador. Los artistas aportan a que cada espectador realice un la crítica personal y con ella se originen transformación de la realidad social, al igual que los mediadores lo hacen desde su tarea

Otra dimensión del paralelismo entre la labor de una artista y de un mediador se funda en la similitud que existe en tanto que ambos trabajan para la construcción de la paz. Este trabajo por la paz, también es compartido con otras profesiones que desde los espacios que les son propios, de alguna u otra forma también lo hacen, como son los casos de los psicólogos, pedagogos, abogados, trabajadores sociales, los docentes, entre otros.

La pertinencia y adecuación de cada mediador no puede ser evaluada a partir de la comparación entre sus desempeños profesionales, sino que a través del aporte que a las partes brinde, el escenario, el cima que crea, las pautas de comunicación y las intervenciones que el mediador hace u omite hacer. Este conjunto de variables serán analizadas en tanto su contribución con el avance en el esclarecimiento del conflicto.

La prospectiva incluye varias dimensiones (tecnológica, humana, entre otras) que deben ser consideradas a la hora de proyectar innovaciones en el campo de la mediación y el abordaje de conflictos como es el caso del tema que nos ha convocado.

  • Al finalizar la conferencia se expuso el correo de la Dra. Alicia Millán, para que se comuniquen aquellos que tengan interés en profundizar esta temática:

amillan_mediación@consejo.org.ar




[1] Elaborada por Alberto Fernández Reiris – Alumno de Resolución de Conflictos Institucionales

General

NOTA ENVIADA POR EDGARDO MUÑOZ (MEXICO), REFERIDA AL FORO DE RED/ODR REALIZADO RECIENTEMENTE EN LIVERPOOL,INGLATERRA.

Sábado, 5 de Mayo de 2007

Alberto:

Te envio provisionalmente una mini nota sobre el Foro para que la anexes a tu blog. Desgraciadamente desde mi regreso no he tenido el tiempo que se merece para redactar una nota en forma.

Saludos cordiales

Edgardo

El pasado 19 y 20 de abril de 2007 se llevó acabo el Quinto Foro Internacional de Resolución de Conflictos en Línea en las instalaciones de la Universidad de Liverpool, Reino Unido. Este evento es continuación de previos Foros en Ginebra en (2002- 2003) bajo los auspicios del Comisión Económica para Europa (CEPE), en Melbourne (2004) bajo los auspicios de la Comisión Económica y Social para Asia y el Pacífico (CESPAP) y, en Cairo (2006) en colaboración con el Centro Regional de Arbitraje Comercial Internacional.

Dado que la resolución de conflictos en línea es necesaria no sólo para resolver disputas sino también para construir confianza a través de nuevos sistemas, así como también para reducir el riesgo que asumen individuos y comunidades interesadas en invertir y participar en el Internet, el mecanismo de ODR se ha convertido en una prioridad para los gobiernos dispuestos a promover el comercio electrónico, el crecimiento económico y el desarrollo tecnológico.

Con una asistencia de alrededor 200 asistentes, entre ellos técnicos expertos, juristas e interesados en el mecanismo de resolución de controversias en línea, el Quinto Foro Internacional en ODR reprodujo el marco perfecto para la exposición general de diversas técnicas de ODR, la presentación de centros especializados, la exhibición de novedosos programas de cómputo, la discusión sobre las perspectivas del mecanismo, así como la necesidad de desarrollar y promover los ODR a través del mundo.

Representando a Latinoamérica la Profesora Maria Viso de Venezuela discutió el tema: “¿Está el arbitraje preparado para enfrentar a la Sociedad de la Información?”, mientras que Edgardo Muñoz de la Universidad Panamerica en Guadalajara, México, abordó el tema: Conflicto de Leyes en el Internet: Un Espacio de Oportunidades para ODR. De igual forma el Profesor Alberto Elisavetsky transmitió a través de Internet y en vivo desde Argentina sus comentarios sobre ODR en Latinoamérica.

Programa del Evento.

http://www.odr.info/liverpool/program.htm

General